Hỏi đáp

1. Về điều kiện hưởng

Khoản 1, 2, điều 31, Luật Bảo hiểm xã hội năm trước pháp luật về điều kiện kèm theo hưởng chế độ thai sản như sau :

“1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a ) Lao động nữ mang thai ; b ) Lao động nữ sinh con ; c ) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ ; d ) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi ; đ ) Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực thi giải pháp triệt sản ; e ) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con. 2. Người lao động lao lý tại những điểm b, c và d khoản 1 Điều này phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời hạn 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi. ”

          Khoản 1, điều 9, Thông tư 59/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/20155 hướng dẫn chi tiết về điều kiện hưởng chế độ thai sản như sau:

“ Thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi được xác lập như sau : a ) Trường hợp sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi trước ngày 15 của tháng, thì tháng sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi không tính vào thời hạn 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi. b ) Trường hợp sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi từ ngày 15 trở đi của tháng và tháng đó có đóng bảo hiểm xã hội, thì tháng sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi được tính vào thời hạn 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi. Trường hợp tháng đó không đóng bảo hiểm xã hội thì thực thi theo lao lý tại điểm a khoản này. ” Như vậy, nếu bạn tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc từ đủ 06 tháng trở lên trong thời hạn 12 tháng trước khi sinh bạn sẽ đủ điều kiện kèm theo hưởng chế độ thai sản. Trường hợp bạn đã ngừng tham gia bảo hiểm xã hội thì bạn sẽ được thanh toán giao dịch trực tiếp chế độ thai sản tại cơ quan bảo hiểm xã hội Q. / huyện nơi bạn cư trú hoặc có hộ khẩu thường trú.

          2. Hồ sơ đề nghị

Hồ sơ đề xuất hưởng chế độ theo pháp luật tại Tiết 2.2.2, khoản 2, điều 4, Quyết định 166 / QĐ-BHXH của Bảo hiểm xã hội Nước Ta Ban hành quá trình xử lý hưởng những chế độ BHXH, chi trả những chế độ BHXH, BHTN gồm : “ Bản sao giấy khai sinh hoặc trích lục khai sinh hoặc bản sao giấy chứng sinh của con. ”

            3. Thời gian giải quyết

            Khoản 1,3 Điều 102, Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về việc giải quyết việc hưởng chế độ thai sản trực tiếp cho lao động nữ như sau:

“ Trường hợp người lao động thôi việc trước thời gian sinh con, nhận nuôi con nuôi thì nộp hồ sơ pháp luật tại khoản 1 và khoản 3 Điều 101 của Luật này ( Bản sao giấy khai sinh hoặc bản sao giấy chứng sinh của con ) và xuất trình sổ bảo hiểm xã hội cho cơ quan bảo hiểm xã hội …. Trong thời hạn 05 ngày thao tác kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo lao lý từ người lao động thôi việc trước thời gian sinh con, nhận nuôi con nuôi, cơ quan bảo hiểm xã hội phải xử lý và tổ chức triển khai chi trả cho người lao động ” Bảo hiểm xã hội Nước Ta xin phân phối nội dung lao lý để bạn được rõ. Mọi vướng mắc xin liên hệ tổng đài 19009068 để được tương hỗ .

Source: https://evbn.org
Category : Làm Gì