Bảng lương mới của giáo viên năm 2021

Cùng với việc mức lương cơ sở tăng thì kéo theo các thang bảng lương của cán bộ, công chức, viên chức cũng có sự thay đổi. Dưới đây là bảng lương của giáo viên năm 2021 mới nhất vừa được Mobitool VN cập nhật  mời các bạn cùng tham khảo.

• Giải đáp các câu hỏi về chứng chỉ, xếp hạng, lương giáo viên 2021

Ngày 24/5/2019, Bộ Nội vụ phát hành Thông tư 04/2019 / TT-BNV hướng dẫn triển khai mức lương cơ sở so với những đối tượng người dùng hưởng lương, phụ cấp trong những cơ quan, tổ chức triển khai, đơn vị chức năng sự nghiệp công lập của Đảng, Nhà nước.

• Bảng lương giáo viên theo hạng chức danh nghề nghiệp mới
• Dự kiến mức lương tối thiểu vùng năm 2021
• 5 quy định giáo viên phải nắm rõ từ 1/7/2020
• Hệ số lương của giáo viên tiểu học cao nhất 6,78

1. Cách tính phụ cấp thâm niên giáo viên mới nhất 2021

Mới đây, ngày 1/8/2021 Thủ tướng nhà nước đã phát hành Nghị định số 77 năm 2021 về lao lý phụ cấp thâm niên nhà giáo. Theo đó mức hưởng và cách tính phụ cấp thâm niên cho giáo viên sẽ được triển khai theo những lao lý ở Nghị định này kể từ ngày 1/7/2020 cho đến khi có chủ trương tiền lương mới. Đối với những nhà giáo vẫn giữ mã ngạch giáo dục có 2 chữ số đầu là 15 mà chưa dược chuyển sang mã số V07 và V09 thì vẫn được hưởng chính sách phụ cấp thâm niên nhà giáo theo lao lý tại Nghị định 77/2021 / NĐ-CP. Sau đây là chi tiết cụ thể cách tính phụ cấp thâm niên theo Nghị định 77/2021 / NĐ-CP :

– Nhà giáo tham gia giảng dạy giáo dục có đóng BHXH bắt buộc đủ 5 năm (60 tháng) được tính hưởng phụ cấp thâm niên bằng mức 5% múc lương hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có).

Từ năm thứ sáu trở đi, mỗi năm ( đủ 12 tháng ) được tính thêm 1 %. – Phụ cấp thâm niên được tính trả cùng kỳ lương hàng tháng và được dùng để tính đóng, hưởng BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp. – Các tính mức tiền phụ cấp thâm niên hàng tháng như sau :

2. Bảng lương giáo viên 2021

Mới cập nhật 4/2/2021: Ngày 02/02/2021, Bộ Giáo dục và Đào tạo đã ban hành 04 Thông tư quy định về bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các trường trung học phổ thông (THPT), trung học cơ sở (THCS), tiểu học và mầm non công lập. Theo đó hệ số lương của giáo viên các cấp từ 20/3 sẽ thực hiện theo các Thông tư này. Chi tiết hướng dẫn thực hiện xếp lương các bạn có thể tham khảo tại các đường link bên dưới:

• Thông tư 01/2021/TT-BGDĐT tiêu chuẩn bổ nhiệm, xếp lương giáo viên mầm non
• Thông tư 02/2021/TT-BGDĐT tiêu chuẩn bổ nhiệm, xếp lương giáo viên tiểu học
• Thông tư 03/2021/TT-BGDĐT bổ nhiệm, xếp lương giáo viên THCS công lập
• Thông tư 04/2021/TT-BGDĐT tiêu chuẩn, xếp lương giáo viên THPT công lập

Dưới đây là chi tiết cách xếp lương của giáo viên THPT, THCS, tiểu học, mầm non công lập từ ngày 20/3/2021 – thời điểm 04 Thông tư này có hiệu lực.

Lưu ý: Do Chính phủ đã quyết định dừng tăng lương cơ sở lên 1,6 triệu đồng từ 1/7/2020. Chính vì vậy bảng lương của giáo viên 2020 sẽ vẫn áp dụng mức lương cơ sở cũ là 1,49 triệu đồng cho đến khi có quyết định mới về mức lương cơ sở. Như vậy là với bảng lương giáo viên dưới đây vẫn sử dụng bảng lương giai đoạn 1/7/2019.

Bảng lương giáo viên mầm non 2021:

Bảng lương giáo viên tiểu học 2021

Bảng lương giáo viên THCS 2021

Bảng lương giáo viên THPT 2021

Cùng với đó, thời gian 01/7/2020, so với nghành nghề dịch vụ giáo dục là thời gian vô cùng quan trọng đó là khi đó Luật giáo dục mới chính thức có hiệu lực hiện hành. Luật Giáo dục đào tạo mới trong đó có lao lý quan trọng là tiền lương của giáo viên sẽ không còn phụ cấp thâm niên và một số ít khoản phụ cấp, trợ cấp khác cũng không còn. Không có bảng lương riêng cho nhà giáo, chưa thể trả lương theo vị trí việc làm từ 01/7/2020 nên khi đó lương giáo viên hoàn toàn có thể sẽ giảm. Dựa trên thông số lương mới, dựa trên Luật Giáo dục mới có hiệu lực thực thi hiện hành từ 01/7/2020, Mobitool việt nam xin nêu bảng lương tìm hiểu thêm cho giáo viên đến thời gian trên, dự kiến khi đó phụ cấp khuyễn mãi thêm cho giáo viên ở mức cao nhất cũng chỉ 30 % ( lúc bấy giờ từ mức 25 – 50 % tùy theo cấp học bậc học ). — — — — — — — — — — — — — — — — — — — —

3. Bảng lương giáo viên mầm non, tiểu học

Bảng lương giáo viên mầm non hạng IV (mã số V.07.02.06), tiểu học hạng IV (mã số 07.03.09)

4. Bảng lương giáo viên trung học cơ sở

Bảng lương giáo viên trung học cơ sở hạng III (mã số V.07.04.12), giáo viên mầm non hạng III (mã số V.07.02.05), tiểu học hạng III (mã số 07.03.08)

5. Bảng lương giáo viên trung học phổ thông và tương đương

Bảng lương giáo viên trung học phổ thông hạng IV ( mã số V. 07.05.15 ), trung học cơ sở hạng II ( mã số V. 07.04.11 ), giáo viên mần nin thiếu nhi hạng II ( mã số V. 07.02.04 ), tiểu học hạng II ( mã số 07.03.07 )

6. Bảng lương giáo viên trung học phổ thông hạng II

( mã số V. 07.05.14 ), trung học cơ sở hạng I ( mã số V. 07.04.10 )

7. Bảng lương giáo viên trung học phổ thông hạng I (mã số V. 07.05.13)

8. Cách tính lương giáo viên

Bảng lương giáo viên từ 1/7/2020 sẽ được tính theo mức lương cơ sở mới là 1,6 triệu đồng. Như vậy cách tính lương giáo viên những bạn hoàn toàn có thể tìm hiểu thêm theo cách tính dưới đây : Các bảng lương trên có đặc thù tìm hiểu thêm. Cách tính cơ bản như sau : Lương = Hệ số lương x 1.600.000 đồng Phụ cấp khuyễn mãi thêm = Lương x 30 % Đóng bảo hiểm xã hội = Lương x 10,5 % ( phụ cấp khuyến mại không dùng để tính đóng bảo hiểm xã hội )

Thực nhận = Lương + phụ cấp ưu đãi – đóng bảo hiểm xã hội

Khi thực thi lương cơ sở mới tăng nhưng thực nhận của nhiều giáo viên lại giảm do mất những khoản phụ cấp. Cùng với việc phát hành mức lương mới thì Bộ nội vụ cũng kiểm soát và điều chỉnh 1 số ít lao lý về thi tuyển viên chức, thăng hạng viên chức, nâng ngạch công chức. Để biết rõ thông tin chi tiết cụ thể, mời những bạn tìm hiểu thêm Thông tư 03/2019 / TT-BNV. Xem thêm

• Điều kiện để hưởng lương hưu từ năm 2021
• Sắp ban hành 5 Nghị định mới về tiền lương, 5 Bảng lương mới
• Nghị quyết 86/2019/QH14 – Tăng lương cơ sở từ 01/7/2020
• Không tuyển dụng giáo viên tiểu học có trình độ trung cấp, cao đẳng từ 01/7

Source: https://evbn.org
Category: Giáo Viên