Trưởng/Phó Phòng Hành chính Nhân sự

• Độ tuổi: 30 – 45 tuổi.                      

• Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên.

• Chuyên ngành: Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan.

• Kinh nghiệm:

+ Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong công tác quản trị hành chính.

+ Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

• Ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Anh (nghe, nói, đọc, viết).

• Tin học: Sử dụng thành thạo máy vi tính, các phần mềm văn phòng, chuyên ngành…

• Kỹ năng:

+ Kỹ năng lãnh đạo nhân viên.

+ Kỹ năng lập kế hoạch và thực thi các kế hoạch chiến lược.

+ Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc.

+ Kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.

+ Kỹ năng giao tiếp tốt.

• Kiến thức liên quan:

+ Am hiểu, biết vận dụng linh hoạt các chiến lược quản trị nguồn nhân lực.

+ Am hiểu tâm lý học.